Cabinet de conseil et de recrutement spécialisé
dans l’emploi des personnes en situation de handicap
Formation
L’embauche d’un collaborateur en situation de handicap est un enjeu important pour lequel les acteurs de l’entreprise doivent se mobiliser.
- Comment puis-je préparer au mieux l’intégration de mon futur collaborateur ?
- Comment inclure la dimension « handicap » dans mon management ?
SYNEO-RH vous propose un panel de formations à la carte pour vous permettre de mener cette démarche dans les meilleures conditions.
Notre catalogue a été élaboré suite au recueil des attentes pragmatiques des recruteurs : il vous offre ainsi un large choix entre des modules
- de RH pures (« recruter, intégrer et maintenir dans l’emploi un salarié handicapé », « sensibiliser ses équipes à l’intégration d’un collaborateur handicapé »…),
- de management (« Les compétences dans la différence », « Collaborer avec un travailleur handicapé »…)
Cependant, nous adaptons notre ingénierie de formation à vos attentes et besoins spécifiques.
Info : Nos formations peuvent toutes être prises en charge par les OPCA.